Tiedotusosasto on Viestinnän asiantuntijoiden ammattijärjestö Viesti ry:n oma podcast, jossa keskustellaan vaihtuvien vieraiden kanssa ajankohtaisista viestinnän ilmiöistä, trendeistä ja johtamisesta. Tiedotusosaston juontaa ja käsikirjoittaa Viestin toiminnanjohtaja ja YLEn entinen radioääni Siina Repo.
…
continue reading
Jos se liittyy ihmisten väliseen kanssakäymiseen ja devaajan ammattiin, se liittyy tähän podcastiin.
…
continue reading
Soveltoradio on Sovelton julkaisema podcast-sarja, jossa käsitellään työelämään, osaamiseen, johtamiseen, tietotekniikkaan, viestintään, sosiaaliseen mediaan, työhyvinvointiin ja moneen muuhunkin työelämälähtöiseen asiaan liittyviä ajankohtaisia aiheita. Ota Soveltoradio kuuntelulistalle ja pysy perillä, mihin muuttuvassa maailmassa ollaan menossa.
…
continue reading
Johdon agendalla kantaa ottavat johtajat ja asiantuntijat ovat omien alojensa suunnannäyttäjiä ja edelläkävijöitä, heitä yhdistää sekä rohkeus, että ennakkoluulottomuus sekä kyky haastaa muiden ajatusten lisäksi myös omaa ajatteluaan. Johdon agendalla podcast nostaa keskusteluun ajankohtaisia johtamisen teemoja ja ilmiöitä, juuri niitä aiheita mitä johtoryhmien ja hallitusten agendalle kuuluu tai sinne pitäisi kuulua.
…
continue reading
Pysy Turvassa365! Erillisverkkojen Turvassa365-podcastissa kuulet suoraa puhetta turvallisuudesta ja varautumisesta, erityisesti ICT-näkökulmasta. Mukana asiantuntevia vieraita, keskusteluja vetävät vuorotellen toimitusjohtajamme Timo Lehtimäki ja teknologiajohtajamme Antti Kauppinen. Kommentoi tai ehdota kysymyksiä laittamalla postia viestinta[a]erillisverkot.fi tai viestiä sosiaalisessa mediassa Erillisverkkojen tileillä. Jaksoja voit kuunnella SoundCloudissa, Spotifyssa tai Apple Podcasti ...
…
continue reading
1
Ole oma ittes | Jori Eskolin
1:08:17
1:08:17
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:08:17
Jori Eskolin sai ADHD-diagnoosin vuonna 1996, jolloin asiaan suhtauduttiin hyvin eri tavalla kuin tänään. Hän laittoi ADHD:n piiloon ja eikä puhunut siitä kenellekään. Ikä, kokemukset ja hiljalleen muuttunut maailma ovat lopulta rohkaisseet Joria ennemmin olemaan oma itsensä ja puhumaan avoimesti siitä, millainen on. Maailma, joka ottaa huomioon es…
…
continue reading
1
Fondia Off The Record E4 Wilma Laukkanen - Ajatustyö haastaa asiantuntijan identiteettiä
30:32
30:32
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
30:32
Fondia Off The Record on siitä kiehtova podcast-tuotanto, että pääsemme kurkistamaan yhden yrityksen sisälle ja näkemään, miten toimintaympäristön muutokset, työelämän murros ja nopeasti kehittyvä teknologia haastaa koko liikejuridiikan toimialaa. Uusimmassa jaksossa pohdimme inhimillisen työelämän ja työntekijäkokemuksen merkitystä, sekä siirtymää…
…
continue reading
1
Fondia Off The Record E3: Harri Savolainen - Edelläkävijän rooli vaatii organisaatiolta sitoutumista
24:05
24:05
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
24:05
Fondia Off the Record on Johdon agendalla –podcastin ja Fondian yhteistuotanto. Sarja yhdistää johtamisen ja liikejuridiikan ajankohtaiset ilmiöt sekä mielenkiintoiset vieraat.Vuosituhannen alussa Fondia herätti huomiota lakipalvelualalla uudella lähestymistavallaan, joka haastoi perinteisiä toimintamalleja. Yrityksen perustamisen keskeisiin ajatuk…
…
continue reading
1
Yrityskulttuurin ytimessä on yhteinen tarina | Outi Sivonen
1:15:18
1:15:18
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:15:18
Yritysten kulttuurityöpajat saattavat tuntua päälleliimatulta workshop-humpalta ja joskus ne myös ovat sitä. Sen sijaan kun yrityksen arvot ohjaavat vahvasti koko liiketoimintaa, alkaa yritykselle luontaisesti muodostua oma tarinansa: “tällaisia me olemme”. Tuosta tarinasta syntyy kulttuuri, jonka arvopohjainen ydin voi säilyä kulttuurimurroksessak…
…
continue reading
1
Missä ihmistä nykypäivänä tarvitaan?
29:47
29:47
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
29:47
Tässä jaksossa keskustelemme muun muassa työelämän muutoksista, Suomen vahvuuksista ja siitä, missä ihmistä enää nykypäivänä tarvitaan, kun koneet hoitavat aina vain suurempaa osaa töistämme. Erillisverkot Oy:n toimitusjohtaja Timo Lehtimäen vieraana aivotutkija, professori Minna Huotilainen.Kirjoittanut Erillisverkot Oy
…
continue reading
1
Huipuksi tullaan harjoittelemalla | Mikko Hyppönen
1:07:09
1:07:09
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:07:09
Miten puhutaan teknisistä asioista ymmärrettävästi ja kiinnostavasti kaikenlaisille yleisöille? Miten tie vie ohjelmistokehittäjästä Suomen kysytyimmäksi tietoturvapuhujaksi? Entä miten 25-vuotiaasta Mikosta, joka ei tuntenut oloaan kotoisaksi esiintymislavalla, kasvoi 54-vuotias Mikko, joka puhuu jännittämättä 7500 hengen yleisölle? Jakson vieraan…
…
continue reading
1
S8 E4 Katri Harra: Muutosjohtajan agendalla 2024
29:16
29:16
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
29:16
Tässä jaksossa ollaan muutosjohtajan agendalla. Ajankohtaisista ilmiöistä ja strategisesta uudistumisesta haastateltavana on hallitusammattilainen Katri Harra.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edustajia ja asiantuntijoita kommentoimaan raportin tutkimustuloksia.…
…
continue reading
1
S8 E8 Jenni Vilamo: Digi- ja teknologiajohtajan agendalla 2024
28:21
28:21
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
28:21
Tässä jaksossa ollaan Digi- ja AI-johtajan agendalla. Ajankohtaisista ilmiöistä ja tekoälystä organisaatioiden uudistajana on kanssani keskustelemassa Management Eventsin toimitusjohtaja Jenni Vilamo.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edustajia ja asiantuntijoita…
…
continue reading
1
S8 E6 Anna Salmi: Viestintä- ja vastuullisuusjohtajan agendalla 2024
34:59
34:59
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
34:59
Tässä jaksossa ollaan viestintä- ja vastuullisuusjohtajan agendalla. Ajankohtaisista ilmiöistä ja vastuullisen liiketoiminnan johtamisesta haastateltavana on Postin henkilöstö-, viestintä- ja vastuullisuusjohtaja Anna Salmi.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edus…
…
continue reading
1
S8 E5 Tytti Bergman: HR-johtajan agendalla 2024
35:43
35:43
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
35:43
Tässä jaksossa ollaan HR-johtajan agendalla. Ajankohtaisista henkilöstö- ja strategisen uudistumisen näkökulmista haastateltavana on pitkän linjan HR-johtaja, Tytti Bergman.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edustajia ja asiantuntijoita kommentoimaan raportin tut…
…
continue reading
1
S8 E7 Ossi Ahto: Markkinointijohtajan agendalla 2024
31:06
31:06
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
31:06
Tässä jaksossa ollaan brändi- ja markkinointijohdon agendalla. Ajankohtaisista muutosvoimista ja markkinoinnin näkymistä haastateltavana on yrittäjä, markkinoinnin neuvonantaja Ossi Ahto.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edustajia ja asiantuntijoita kommentoimaa…
…
continue reading
1
S8 E1 Minna Helle: Teknologiayritysten agendalla 2024
35:02
35:02
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
35:02
Tässä jaksossa ollaan teknologia- ja vientiyritysten agendalla. Ajankohtaisista globaaleista kysymyksistä ja muista päivän polttavista näkökulmista haastateltavana on Teknologiateollisuuden varatoimitusjohtaja Minna Helle.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edusta…
…
continue reading
1
S8 E3 Ari Virtanen: Omistajan ja hallituksen agendalla 2024
31:11
31:11
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
31:11
Tässä jaksossa ollaan omistajan ja hallituksen agendalla. Ajankohtaisista muutosvoimista ja strategisesta uudistumisesta haastateltavana on Boardmanin Partner Ari Virtanen.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edustajia ja asiantuntijoita kommentoimaan raportin tutk…
…
continue reading
1
S8 E2 Youssef Zad: Startup-yritysten agendalla 2024
40:02
40:02
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
40:02
Tässä jaksossa ollaan startup-ja kasvuyritysten agendalla. Ajankohtaisista muutosvoimista ja uusista kasvun mahdollisuuksista haastateltavana on Startup-yhteisön pääekonomisti Youssef Zad.Tammikuun alussa julkaistun raportin lisäksi julkaisemme 8-osaisen podcast sarjan, johon olemme kutsuneet eri näkökulmien edustajia ja asiantuntijoita kommentoima…
…
continue reading
1
Metaverse – mahdollisuudet yleisesti ja kriittisen viestinnän näkökulma?
28:39
28:39
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
28:39
Mikä paljon puhuttu metaversumi on? Missä sitä käytetään jo nyt eri toimialoilla ja viranomaistyössä, entä tulevaisuudessa? Mikä metaversumissa on hypeä ja mikä ei? Erillisverkkojen teknologia- ja turvallisuusjohtaja Antti Kauppisen vieraana on tekoäly- ja metaversumistrategisti Vesa Auvinen.Kirjoittanut Erillisverkot Oy
…
continue reading
1
Ohjelmistoalan psykoterapeutti ymmärtää ihmistä | Ari-Pekka Skarp
1:05:20
1:05:20
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:05:20
Ohjelmistoalan maailmankuva on muuttunut kuluneina vuosikymmeninä puhtaasti luonnontieteellisestä kohti humanistisempaa. Ketterä ohjelmistokehitys edellyttää ymmärrystä ihmisestä ja ihmisen toiminnasta, sillä pelkkä matematiikka ei riitä ratkaisemaan ongelmia, jotka liittyvät useammin ihmisiin kuin teknologiaan. Lisäksi teknisillä aloilla halutaan …
…
continue reading
1
Valmentava palaute katsoo eteenpäin | Eeva Lennon
1:07:30
1:07:30
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:07:30
Palaute (engl. feedback) katsoo usein taaksepäin: mikä meni hyvin, mikä huonosti. Onneksi enenevässä määrin katse siirtyy palautekeskusteluissakin menneestä kohti tulevaa. Miten voisimme parantaa? Mitä tehdään seuraavaksi? Mitä sovitaan? Palautteen pyytämisessä, antamisessa ja vastaanottamisessa on monia eri puolia, joista rakentuu hyvin erilaisia …
…
continue reading
1
Onko politiikassa skandaalin pelko luottamuksen alku?
1:00:10
1:00:10
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:00:10
Suomalaiset suhtautuvat poliitikkoihin epäluuloisesti, mutta yhteiskunnallisissa kriisitilanteissa luottamus kuitenkin nousee. Koronakriisissä kansa luotti aluksi päättäjiin, mutta byrokratian määrä, hankintalain koukerot sekä viestinnän ja päätöksenteon erottaminen toisistaan rapauttivat uskoa kriisinhallintaan. Mitä olisi pitänyt tehdä toisin? Am…
…
continue reading
1
Fondia Off The Record E2: Henna Tolvanen - Legal design tuo asiakkaan äänen juridiikkaan
34:42
34:42
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
34:42
Fondia Off the Record on Johdon agendalla –podcastin ja Fondian yhteistuotanto. Sarja yhdistää johtamisen ja liikejuridiikan ajankohtaiset ilmiöt sekä mielenkiintoiset vieraat.Moni muu toimiala on jo murroksensa kokenut, mutta liikejuridiikka vaikuttaa olevan perinteisten toimialojen viimeinen, sellainen jota kukaan ei ole toistaiseksi kyennyt disr…
…
continue reading
1
Valtion ICT-toimijoiden yhteistyö
26:47
26:47
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
26:47
Mitä valtion ICT-talot Valtori ja Erillisverkot tekevät – mitä eroa niissä on, ja mitä samaa? Entä miksi niiden yhteistyö on erityisen tärkeää Suomelle, ja millainen mielikuva niiden johtajilla on toistensa työstä? Erillisverkkojen toimitusjohtaja Timo Lehtimäen vieraana on aiheesta keskustelemassa valtion tieto- ja viestintätekniikkakeskus Valtori…
…
continue reading
1
Tietoturvakonsultointia positiivisella otteella | Tuomo Makkonen
55:57
55:57
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
55:57
Tietoturvakonsultoinnilla on vähän synkähkö kaiku. Mielikuviin liittyy ihmisten heikkouksien hyväksikäyttäminen ja virheiden osoittelu sormella. Asiaa voi lähestyä kuitenkin myös toisin, kuten tekee jakson vieras, Fraktalin CTO Tuomo Makkonen. Miten tietoturvatestausta voidaan tehdä yhdessä sinisen ja punaisen tiimin voimin? Millaista on positiivin…
…
continue reading
1
Fondia Off The Record E1: Timo Lappi - Ikuinen haastajan rooli on tietoinen valinta
33:51
33:51
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
33:51
Fondia Off the Record on Johdon agendalla –podcastin ja Fondian yhteistuotanto. Sarja yhdistää johtamisen ja liikejuridiikan ajankohtaiset ilmiöt sekä mielenkiintoiset vieraat. Ensimmäisessä jaksossa vieraana on Fondian ja Heltin yhtenä perustajana tunnetuksi tullut Lawyerpreneur Timo Lappi. Luvassa on inspiroiva tarina Fondian matkasta toimialan i…
…
continue reading
1
S6 E2 Timo Korander: Tekoäly vie organisaation tuottavuuden uudelle tasolle
31:30
31:30
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
31:30
Tässä jaksossa studiossa ovat Luoto Companyn CBDO Timo Korander ja syksyn ensimmäisestä jaksosta jo tutuksi tullut Tuukka Murto. Edellisessä jaksossa puhuimme siitä, mistä koko generatiivisen tekoälyn ympärille syntyneessä hypessä on kyse ja miten nopeaa tekoälyn kehitys ja sen mukanaan tuoma murros tulee olemaan. Tässä jaksossa keskityimme tekoäly…
…
continue reading
1
Onko meillä jäänyt etuovi auki? Suomi vakoilun ja vaikuttamisen kohteena
18:56
18:56
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
18:56
Onko meillä jäänyt etuovi auki? Suomi vakoilun ja vaikuttamisen kohteena by ErillisverkotKirjoittanut Erillisverkot
…
continue reading
1
S6 E1 Tuukka Murto: Tekoälyn evoluutiosta tekoälyn revoluutioon
40:49
40:49
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
40:49
Tekoälyn kehityksessä on tapahtunut valtavia muutoksia lyhyessä ajassa ja olemme saaneet nähdä ensimmäisiä väläyksiä siitä, mihin generatiivinen AI pystyy. Tämä jakso avaa tekoälykehityksen tärkeimmät kysymykset juuri nyt.Mitä liiketoiminnan johtajien pitäisi tekoälyn kehityksestä ymmärtää ja miten aiheeseen pitäisi organisaatiossa tarttua? Näihin …
…
continue reading
1
Monikulttuurisuus nousuun ja rallienglanti kunniaan viestinnällä sekä johtamisella
35:55
35:55
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
35:55
Työelämä on yksi parhaimmista paikoista integroitua yhteiskuntaan ja mikäpä muukaan yhdistää työyhteisön jäseniä tehokkaammin kuin viestintä, vuorovaikutus ja osaava johtaminen. Tässä jaksossa puhumme monikulttuurisuuden edistämisestä työpaikoilla ja siitä, miten monikulttuurisuutta johdetaan, millainen viestintä tukee monikulttuurisuutta, miten er…
…
continue reading
1
Puhukaamme neuromonimuotoisuudesta | Lopperi ja Rasimus
1:15:31
1:15:31
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:15:31
Neuromonimuotoisuus saattaa tuntua jotenkin isolta, vaikealta ja hämärältä kokonaisuudelta. Mitä se tarkoittaa yksilölle, mitä organisaatiolle? Miten aiheesta voi, saa tai pitää puhua? Käytännössä kuitenkin kaikki kuuluvat neuromonimuotoisuuden piiriin, niin kutsutut neurotyypillisetkin. Jakson aiheesta keskustelemaan saapuvat Goforen Head of Conti…
…
continue reading
1
Sisäinen viestintä voi olla toimivaa vain hetken | Olli Vistbacka
1:24:27
1:24:27
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:24:27
Firman sisäinen viestintä saa harvoin kiitosta. Sen sijaan se pitää kärkipaikkaa henkilöstötyytyväisyyskyselyiden kehityskohteiden listalla. Mistä oikein puhutaan, kun puhutaan sisäisestä viestinnästä ja sen kehittämisestä? Voiko sisäinen viestintä koskaan edes toimia täydellisesti – ainakaan enempää kuin ohikiitävän hetken? Tätä jaksoon pohtimaan …
…
continue reading
1
Twitterin kohtalo - voiko X:ään luottaa?
39:00
39:00
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
39:00
Twitter on aiheuttanut kohua, kun se muutti kesällä nimensä X:ksi. Twitterin omistaja Elon Musk on saanut paljon kritiikkiä impulsiivisista muutoksistaan kanavaan ja keskustelun henkeäkin on arvosteltu jo pitkään. Samalla muut somekanavat ovat tehneet nousuaan esimerkiksi poliitikkojen ja vaikuttajien piirissä. Mitä organisaatioiden ja viestintää t…
…
continue reading
1
”Miten saatte pidettyä kaiken kasassa?” – lapset kysyivät, Erillisverkkojen toimitusjohtaja vastasi
9:34
11-vuotiaat Iines ja Luukas kaappasivat Erillisverkkojen podcastin ja nappasivat toimitusjohtaja Timo Lehtimäen haastateltavakseen. Osaako Timo selittää lapsille, mikä Erillisverkot on, miten teknologia syntyy ja miksi on ruvennut työhönsä toimitusjohtajana? Entä mitä Timo vastaa ystäväkirjan kysymyksiin?…
…
continue reading
1
Miten tehdään vaikuttavaa viestintää kananugettipaketilla?
44:40
44:40
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
44:40
Vaikuttavalla viestinnällä voidaan vähentää pizzan tilauksia hätänumerosta tai tavoittaa oikeat kohderyhmät marketin kananugettipaketilla. Näin ainakin väitämme tässä jaksossa, jossa keskustellaan siitä, miten tehdään oikeasti vaikuttavaa viestintää. Vaikuttavalla viestinnällä voidaan ohjata ihmisten toimintaa, muuttaa haitallisia toimintamalleja j…
…
continue reading
1
Hankalan maineessa | Christian Nikkanen
1:03:31
1:03:31
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:03:31
Maailma on suunniteltu “normaaleille” ja kun siitä normaalista poikkeaa riittävästi, saa herkästi hankalan leiman. Leimat istuvat yleensä tiukassa ja uusiutuvat sitkeästi pienimmästäkin todistusaineistosta. Etenkin, kun piirit ovat pienet eikä internet unohda. Miten hankalan maine syntyy ja millaista sen kanssa on elää? Kokemuksistaan tulee kertoma…
…
continue reading
1
S5 E4 Pasi Honkalahti: Johtaminen yrityksen kilpailuetutekijänä
36:03
36:03
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
36:03
Vieraana tuotantokauden neljännessä jaksossa kasvun ja osaamisen kehittämisen näkökulmista on keskustelemassa Pasi Honkalahti, joka luotsaa tämän kauden kumppanina toimivaa Staffpoint Executivea.Pasin ja hänen tiiminsä missiona on auttaa yrityksiä ja yksilöitä kasvamaan erityisesti rekrytoinnin ja interim management -ratkaisujen kautta, mutta Pasil…
…
continue reading
1
Sovittelija on kaikkien puolella | Ulla Sara-aho
1:08:20
1:08:20
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:08:20
Sovittelija on neutraali kolmas osapuoli, joka auttaa löytämään sovun ristiriitatilanteessa. Miten umpisolmussa asioiden täytyy olla, että sovittelija kannattaa kutsua paikalle? Miten etäinen sovittelijan olisi hyvä olla? Entä onko sovittelija puolueeton vai kenties kaikkien puolella? Asiaan pureudutaan yhdessä sovittelija Ulla Sara-ahon kanssa. Ja…
…
continue reading
1
Näin Chat GPT mullistaa viestinnän
46:05
46:05
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
46:05
Chat GPT ja muut tekoälysovellukset tuovat viestintään täysin uusia työkaluja. Millainen vaikutus tekoälyllä on viestinnän työhön ja mitä mahdollisuuksia se tarjoaa? Entä mitä juridisia ja eettisiä haasteita tekoälyyn liittyy? Mainostoimisto Sherpan toimitusjohtaja Elina Bono kertoo, miten tekoälyllä luotiin mainoskampanja. Hän antaa vinkkejä myös …
…
continue reading
1
S5 E3 Anni Ronkainen: Mitä vaatii organisaation muutoskyvykkyys?
41:13
41:13
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
41:13
Vieraana tuotantokauden kolmannessa jaksossa uudistumisen ja transformaation näkökulmista on keskustelemassa Anni Ronkainen, jolla on takanaan yli 20 vuoden kokemus uudistumisen johtamisesta ja joka on viimeisen vuosikymmenen ajan ollut yksi digitaalisen transformaation näkyvimmistä kasvoista Suomessa.Jaksossa keskustellaan muutoksen kriittisistä e…
…
continue reading
1
S5 E2 Alexander Bargum: Myös omistajan pitää pystyä tarkastelemaan kriittisesti omaa rooliaan
40:26
40:26
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
40:26
Vieraana tuotantokauden toisessa jaksossa kasvun johtamisesta ja erityisesti omistajan roolista hallituksessa ja kasvun mahdollistajana on Algol konsernin toimitusjohtaja ja perheyhtiötä myös omistajana neljännessä sukupolvessa edustava Alexander Bargum. Oman taustansa ja roolinsa lisäksi hän tuo näkemystä omistamisesta myös muiden perheyritysten n…
…
continue reading
1
S5 E1 Juha Mäkinen: Interim-johtajan avulla kohti kasvua
46:02
46:02
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
46:02
Johdon agendalla podcastissa puhumme johtamisen ajankohtaisista ilmiöistä ja muutosvoimista. Tänä vuonna olemme vahvasti kasvun agendalla ja kutsumme mukaan asiantuntijoita ja kasvujohtajia ravistelemaan käsitystä siitä, miltä kasvun kulttuurin kuuluisi näyttää uudella vuosikymmenellä. Vieraana uuden tuotantokauden ensimmäisessä jaksossa kasvun joh…
…
continue reading
1
Miten turvata Suomen itsenäisyys myös kyberavaruudessa?
23:18
23:18
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
23:18
Suomi suojaa rajansa, mutta entä bitit? Kyberturvallisuudessa rajanaapurinamme on koko maailma. Miten Suomi voi huolehtia, että saamme itse päättää sähköisen ja verkottuneen yhteiskuntamme turvallisuudesta, ja mitä esteitä meillä on matkalla? Erillisverkkojen toimitusjohtaja Timo Lehtimäen vieraana on aiheesta keskustelemassa kyberturvallisuuden as…
…
continue reading
1
Projektinhallinnan vaikeuskerroin kaakkoon | Jussi Salmio
1:14:12
1:14:12
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:14:12
Ohjelmistoprojektin pahin sudenkuoppa on usein viestintä, mutta miten haastavaksi projektinhallinta ja -viestintä oikeastaan voikaan muuttua? Jos tiimi on täysin hajautettu, kokonaisuuteen kuuluu useita kansalaisuuksia ja kulttuureja ja asiakaskin on Saudi-Arabiassa? Jos projektissa on kolme eri työaikaa ja asiakas antaa palaveriaikataulut päivän t…
…
continue reading
1
Vauhtia arkeen ja energiaa töihin työsuhdepyöräilystä
11:04
11:04
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
11:04
Erillisverkoilla on vuoden 2021 alusta asti ollut käytössä työsuhdepyöräetu. Nyt kun pyörämatkoja on poljettu yli kaksi vuotta, millaisia kokemuksia edusta on saatu? Entä miten etu käytännössä toimii? Erillisverkkojen viestintäjohtaja Katariina Salmisalon jututettavana on kaksi aktiivista työsuhdepyöräilijää, talousjohtaja Kim Höijer sekä viestintä…
…
continue reading
1
Viestijä - vastuullisuuden portinvartija
41:18
41:18
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
41:18
Odotukset yritysten ja organisaatioiden vastuullisuudesta kasvavat jatkuvasti samalla kun sääntely ja raportointivelvoitteet lisääntyvät. Pohjoismaiset viestijät kokevat, että vastuullisuuden edistäminen onkin yksi heidän keskeisistä tehtävistään. Mitä viestijän kannattaa seurata vastuullisuuden kentällä juuri nyt ja mikä on viestinnän ammattilaise…
…
continue reading
1
Mobiiliohjattavista drooneista satelliitteihin – turvallisuuskriittisen teknologian trendit
17:33
17:33
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
17:33
Drooneja saa jo rautakaupastakin, mutta mitä uutta niille kuuluu mobiiliverkkojen saralla? Miksi matalan kiertoradan satelliitit ovat niin kuuma aihe ja miten niitä voidaan hyödyntää turvallisuuskriittisessä mobiiliviestinnässä? Turvallisuuskriittisen teknologian trendeistä ovat keskustelemassa Erillisverkkojen teknologiajohtaja Antti Kauppinen ja …
…
continue reading
1
Vahvuuspuheen vallankumous | Aliisa Holkko
1:03:12
1:03:12
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:03:12
Omien vahvuuksien tunnistaminen ja niiden hyödyntäminen tekee ihmiselle hyvää. Olemme tuottavia ja sitoutuneita, kun saamme käyttää vahvuuksia töissämme. Miksi olemme kuitenkin niin vaivaantuneita, kun omista vahvuuksista pitäisi puhua? Mistä ylipäätään voi tietää, mitkä omat vahvuudet ovat? Aiheesta kertoo onnellisemman työelämän kehittäjä Aliisa …
…
continue reading
1
Tunti on hassu mittayksikkö luovalle työlle | Hape Haavikko
1:01:50
1:01:50
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:01:50
Mitä luovempaa aivotyötä tekee, sitä merkittävämpää on se, milloin ja millaisissa olosuhteissa työhön tarttuu. Etenkin jos sattuu olemaan toimitusjohtaja, graafinen suunnittelija, ohjelmistokehittäjä sekä musa- ja äänipuolen tekijä samassa paketissa. Silloin asioiden aikaansaaminen muuttuu keskeisen tärkeäksi taidoksi. Miten tämän kaiken ehtii tehd…
…
continue reading
1
Virve 2 tarjoaa uusia mahdollisuuksia viranomaisten yhteistoiminnalle
17:43
17:43
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
17:43
Viranomaisten yhteydenpidossa käyttämä Virve-palvelu uudistuu vaiheittain 2020-luvulla. Missä siirtymässä mennään juuri nyt? Entä mitä uutta Virve 2 tuo viranomaisten väliseen yhteistoimintaan? Erillisverkkojen toimitusjohtaja Timo Lehtimäen vieraana on aiheesta keskustelemassa Virve-palveluista vastaava liiketoimintajohtaja Jarmo Vinkvist.…
…
continue reading
1
Purpose - menestyksekkään liiketoiminnan perusta
36:37
36:37
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
36:37
Konsultit puhuvat ahkerasti purposesta, eli organisaation itseään suuremmasta merkityksestä. Mitä purpose käytännössä organisaatiotasolla tarkoittaa ja mitä hyötyä sen määrittelemisestä on? Ikean viestintäjohtaja Kirsi Gotthardt vakuuttaa, että purpose on menestyksekkään liiketoiminnan perusta ja sen miettimättä jättäminen tulee väistämättä myöhemm…
…
continue reading
1
Miksi Suomen digitaalinen itsenäisyys tulisi turvata myös seuraavalla hallituskaudella?
15:39
15:39
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
15:39
Seuraavat eduskuntavaalit järjestetään Suomessa keväällä 2023. Kuinka tulevan hallituksen ohjelmassa tulisi turvata digitaalinen itsenäisyytemme? Erillisverkkojen viestintäjohtaja Katariina Salmisalon vieraana on aiheesta keskustelemassa Erillisverkkojen toimitusjohtaja Timo Lehtimäki.Kirjoittanut Erillisverkot
…
continue reading
1
En tahtoisi neuvoa, mutta kuuntele Kimmoa | Kimmo Aro
1:20:30
1:20:30
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:20:30
Kun oma otsa alkaa vetäytyä ryppyyn ja ote kahvasta saa rystyset valkeaksi, on hyvä, että ympärillä on peilejä, jotka muistuttavat, että elämää se vain on. Siksi vuoden viimeisen jakson vieraaksi saapuu ystäväni, stand-up koomikko Kimmo Aro. Keskustelemme muun muassa siitä, miten pyörtyileminen parantaa elämänlaatua, kuinka omaa dopamiinituotantoa …
…
continue reading
1
Tunne- ja tietoisuustaidot tekevät koulussa ihmeitä | Sari Torniainen
1:14:37
1:14:37
Toista myöhemmin
Toista myöhemmin
Listat
Tykkää
Tykätty
1:14:37
Tunne- ja tietoisuustaidot kuuluvat yleiseen opetussuunnitelmaan. Koulua käyvä sukupolvi saa siis kasvaa ympäristössä, jossa opetetaan tuntemaan omia vahvuuksiaan, sanoittamaan tunteitaan, olemaan läsnä kehossaan ja tilanteessa, kohtelemaan toisia kunnioittaen ja olemaan antamatta periksi negatiiviselle minäpuheelle. Kuulostaa aika hyvältä. Miten n…
…
continue reading