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Handelsblatt Rethink Work - Der Podcast rund um Mensch, neue Arbeitswelt und Führung
Kirsten Ludowig und Charlotte Haunhorst, Handelsblatt
Handelsblatt Rethink Work: Der Podcast rund um Mensch, neue Arbeitswelt und Führung. Wir sprechen mit denen, die sich selbst und andere durch Zeiten des Umbruchs führen. Darunter Manager, Unternehmerinnen, Autoren, Coaches, Wissenschaftlerinnen und andere Vordenker. Persönlich. Unterhaltsam. Aufschlussreich. Handelsblatt Rethink Work finden Sie auf allen relevanten Podcast-Plattformen - und natürlich hier auf der Handelsblatt-Website. Jetzt reinhören: 14-tägig mit Kirsten Ludowig und Charlot ...
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Ein Podcast des Hamburger Beratungsunternehmen Heykes & Karstens moderiert von Lucie Kluth
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Was kommt? Was bleibt? Was können wir gestalten? In diesem Podcast diskutieren Georg Konjovic, CEO von karriere.at & Katja Haack, CEO von jobs.at gemeinsam mit Gästen zu Themen rund um die Arbeitswelt in Österreich. Vielseitig, kritisch, authentisch. Erfahre, was die Zukunft für den österreichischen Arbeitsmarkt bereit hält und wie du diesen mitgestalten können. Ob du rekrutierst, personalverantwortlich oder einfach an der Arbeitswelt interessiert bist- verbringe einen kleinen Teil deines Ze ...
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UNION BUSTING NEWS #17/24 ► Asta Uni Potsdam vs. Personalrat ► Skandal-Klinikum Lippe: Fliegt Geschäftsführer Hütte endlich? ► Ermittlungen gegen HPI eingestellt ► Winsen: Personalmangel im Pflegeheim ...
13:42
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Kommentierte Presseschau: Betriebsratsbehinderung, Gewerkschaftsbekämpfung und Arbeitsunrecht in Deutschland. Mit Jessica Reisner► Asta Uni Potsdam löst Personalrat auf und feuert 11 Angestellte► Skandal-Klinikum Lippe: Endlich Trennung von Geschäftsführer Johannes Hütte möglich► Staatsanwaltschaft stellt Ermittlungen gegen Hasso-Plattner-Institut …
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Klarna-CEO Sebastian Siemiatkowski: „Mit KI können wir die Zahl der Mitarbeiter von 3400 auf 2000 reduzieren“
57:03
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Diese Folge von Rethink Work ist etwas anders: Diesmal moderiert Handelsblatt-Chefredakteur Sebastian Matthes. Für seinen Podcast „Disrupt“ hat er mit einem besonderen Gast gesprochen – und zwar mit Sebastian Siemiatkowski, dem CEO und Mitgründer des schwedischen Fintechs Klarna. Im Frühjahr machte Klarna Schlagzeilen, als es ankündigte, seine Mita…
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Kürzungen im sozialen Bereich betreffen uns alle
25:12
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25:12
Wir waren am Donnerstag, dem 21. November auf der Demonstration am Rathaus. Aufgerufen hatte dazu das Bündnis gegen Kürzungen. Die Organisierenden sprachen von ca. 2.500 Teilnehmenden. Schon vorher haben wir Stimmen von Menschen eingefangen, deren Initiativen betroffen sind oder die solidarisch an der Demonstration teilnahmen. Wir sprachen mit Mens…
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Qualitätssichernd und objektiv: Sachverständige der Gesundheits- und Krankenpflege (Serie 1170: Pflegestützpunkt. Wie wir pflegen und pflegen woll)
Das Erstellen von Pflegegutachten ist eines der vielfältigen Tätigkeitsfelder des gehobenen Dienstes (DGKP) in der Gesundheits- und Krankenpflege. Zur Qualitätssicherung stützen sich Behörden häufig auf fachliche Gutachten.„Sachverständige der Gesundheits- und Krankenpflege sind Kommunikator:innen und Moderator:innen für Behörden in einem sensibl…
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"Es ist wichtig, Stellung zu beziehen!" (Serie 1000: CX - Corax - Soziales - Strike)
13:27
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Das Land Sachsen-Anhalt hat überraschend den Landesrahmenvertrag zur Finanzierung sozialpsychiatrischer Einrichtungen gekündigt. Nun hat das Land Sachsen-Anhalt Vorschläge zur vollständigen Neuregelung der Finanzierung unterbreitet. Der Landesverband Sachsen-Anhalt der Gesellschaft für soziale Psychiatrie äußert Bedenken und hat deswegen einen offe…
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Aus Demütigung und Beschämung wird Wut, Hass und Ressentiment. Und nun? (Serie 1300: Zangenkrise)
4:10
Manchmal verstecken sich die wichtigsten Wahrheiten dort, wo wir sie am wenigsten erwarten – in leisen Gefühlen, in ungesagten Worten. Oliver Nachtwey , Soziologe und Autor, sprach im aktuellen Spiegel über eine Kraft, die unsere Gesellschaften spaltet, ohne dass wir es bewusst merken. Scham, sagt er, ist der unsichtbare Keim, aus dem Wut, Hass und…
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Seite 36 aus dem Bildband: Kriegsfibel Bertolt Brechthttps://www.eulenspiegel.com/verlage/eulenspiegel-verlag/titel/kriegsfibel.htmlKirjoittanut Antikriegsradio im Querfunk, Karlsruhe (Querfunk, Karlsruhe)
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Berliner Appell 2024 - Eine Unterschriftensammlung für den Frieden (Serie 370: AKR Antikriegsradio im Querfunk)
3:39
www.nie-wieder-Krieg.deKirjoittanut Antikriegsradio im Querfunk, Karlsruhe (Querfunk, Karlsruhe)
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Greenpeace Studie - Kräftevergleich Nato Russland - eine Kurzvorstellung (Serie 370: AKR Antikriegsradio im Querfunk)
1:40
Greenpeace hat eine neue Studie veröffentlicht, die die militärischen Potenziale Russlands und der NATO anhand von sechs Kriterien – Militärausgaben, Großwaffensysteme, Truppenstärke, Militärische Einsatzbereitschaft, Rüstungsbeschaffung und –produktion, Atomwaffen – vergleicht. Das Fazit: „Die Analyse der militärischen Kapazitäten der Nato und Rus…
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Sicherheitsrisiko Klimawandel - Medien bagatellisieren Überschwemmungen in Afrika (Serie 370: AKR Antikriegsradio im Querfunk)
3:31
Klima - Armut - KriegDer Klimawandel hat erhebliche Auswirkungen aufdie Frage von Krieg und Frieden: Selten dürfte er diealleinige Ursache bewaffneter Auseinandersetzungendarstellen, hier spielen v.a. Machtpolitik, Rüstungs-exporte und nicht zuletzt Armut die zentralen Rol-len. Dies kann aber den gefährlichen Nährboden lie-fern, auf dem sich der Kl…
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Anete Wellhöfer zum Protest gegen Atommülltransporte In Karlsruhe und Philippsburg (Serie 370: AKR Antikriegsradio im Querfunk)
10:40
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Protest gegen die Castor-Transporte im November 2024 im Raum Karlsruhe.https://anti-atom-ka.de/Kirjoittanut Antikriegsradio im Querfunk, Karlsruhe (Querfunk, Karlsruhe)
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Rede von Pfarrer Fitterer-Pfeiffer am 9. November bei der Mahnwache gegen Rechts in Karlsruhe (Serie 370: AKR Antikriegsradio im Querfunk)
7:43
(Mein Name ist Albrecht Fitterer-Pfeiffer, ich bin Pfarrer inNeureut-Kirchfeld, meine Kirchengemeinde ist Mitglied imNetzwerk gegen Rechts. Außerdem vertrete ich heute die Christlich-Islamische Gesellschaft Karlsruhe als Christlicher Vorsitzender.)Kam in der AnkündigungLiebe Freundinnen und Freunde,Eine Partei, die zu bedeutungslos ist, um verboten…
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Rede der VVN-BdA am 9. November bei der Mahnwache gegen Rechts in Kalsruhe (Serie 370: AKR Antikriegsradio im Querfunk)
4:23
Rede, 9. November 2024 - Naziaufmarsch verhindern!In der Nacht vom 9. auf den 10. November 1938 - also auf den Tag genauvor 86 Jahren - überfielen NS-Kommandos in ganz Deutschland jüdischeGeschäfte, Fabriken und Wohnungen und hinterließen eine Spur derVerwüstung. In Karlsruhe wurden alle drei Synagogen in Brand gesetzt undzerstört, 400 jüdische Män…
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Radio Corax hat mit Mario von der Queeren Haushaltshilfe Berlin darüber gesprochen, warum es diese braucht, mit welchen Vorurteilen Jobs in der Reinigungsbranche immer noch verbunden sind, was ihre Herausforderungen sind – aber auch über die Freude am Putzen.Kirjoittanut Tagesaktuelle Redaktion (Radio Corax, Halle)
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arbeitsunrecht FM #16/24 ► Ottobock gegen BR ► BVG: Kündigung wegen Facebook-Post ► Solidarische Belegschaft bei GlaxoSmithKline ► Vivantes-Aufsichtsrat vs. BSW? (Serie 1273: arbeitsunrecht FM)
9:28
Kommentierte Presseschau: Betriebsratsbehinderung, Gewerkschaftsbekämpfung und Arbeitsunrecht in Deutschland. Mit Jessica Reisner► Ottobock gegen Betriebsrat, Tarifvertrag und IG Metall ► BVG: Kündigung wegen facebook-Post rechtens? ► Dresden: Stellenerhalt bei GlaxoSmithKline per Solidarität ► Arnstadt bei Erfurt: Batteriehersteller CATL gegen Bet…
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Klimastreik Schweiz: Stahl für die Zukunft //Forderung nach sozialökologischer Industriepolitik und Vergesellschaftung
8:50
Stahl als wiederverwendbares und recycelbares Baumaterial ist zentral wichtig, auch für den ökologischen Umbau.Das Stahl- Werk Gerlafingen in der Schweiz ist von Schließung bedroht, Stellen werden gekündigt. Es gibt derzeit Demonstrationen und Arbeitskämpfe.Der Klimastreik/Schweiz solidarisiert sich mit den Arbeiter*innen und deren Gewerkschaft UNI…
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Warum wehren sich Highperformer gegen KI bei der Arbeit, Herr Frey?
36:03
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Vor elf Jahren sorgte eine Studie für große Aufmerksamkeit: 47 Prozent aller Jobs seien automatisierbar, schätzte Carl Benedikt Frey mit einem Kollegen schon 2013. Heute wird immer deutlicher, dass die Zahl realistisch, vielleicht sogar zu niedrig gegriffen war. „Eine Reihe von Berufen rund um Kommunikation und komplexe soziale Interaktionen, die d…
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Beyond Burnout: Wie integriert man die Bedürfnisse von Mitarbeitern in unterschiedlichen Lebensphasen in den Job?
26:52
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„Employee Wellbeing“, also das „Wohlbefinden der Mitarbeiter“ – das war viele Jahre lang eher nicht so im Fokus von Unternehmen. Doch dann kamen der Fachkräftemangel, mehr Sensibilität für psychische Erkrankungen und die Erkenntnis: Gesunde und zufriedene Mitarbeiter haben langfristig den größten Wert für Unternehmen. Bei der Deutschen Telekom gibt…
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Kulturbrücke zwischen Boomer und Gen Z: Wie führt man generationsübergreifende Teams erfolgreich?
19:44
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Diese Folge wurde live auf der Handelsblatt-Konferenz „Future workplace & office“ aufgezeichnet. Dort war Laura Bornmann bei uns zu Gast. Sie ist ist selbstständige HR-Beraterin zum Thema New Work & Führung– und, gehört zu den Linkedin-Top-Voices und den „Top 40 under 40“ der Zeitschrift Capital. Bevor Bornmann sich selbstständig gemacht hat, hat s…
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Bayer-CEO: „Ich erwarte nicht von meinen Mitarbeitern, dass sie das tun, was ich sage“
1:05:56
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Diese Folge Rethink Work ist etwas anders: Diesmal moderiert Handelsblatt-Chefredakteur Sebastian Matthes. Für seinen Podcast „Disrupt“ hat er mit einem besonderen Gast gesprochen. Er treibt das wohl waghalsigste Transformationsprojekt eines deutschen Konzerns voran: Vor einem Jahr ist Bill Anderson als Chef beim Agrar- und Pharmariesen Bayer einge…
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Publizistin Sara Weber: „Wir sollten uns darauf einigen, dass Erwerbsarbeit nicht das Wichtigste im Leben ist“
34:47
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Im Jahr 2021 stieg Sara Weber aus ihrem Führungsjob aus. Bis dahin war sie Redaktionsleiterin bei der Karriereplattform LinkedIn gewesen, zuständig für den deutschsprachigen Raum. Nun wurde sie Autorin, schrieb ein Buch mit dem Titel: „Die Welt geht unter, und ich muss trotzdem arbeiten?“. Seitdem ist Weber eine der gefragtesten Publizistinnen des …
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Faule Gen Z und langsame Boomer? Psychologe erklärt, warum Generationenklischees nur erfunden sind
33:36
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Die junge Generation will nicht arbeiten, die alte Generation versteht nichts von Technik und generell war früher alles besser: Gefühlt vergeht keine Woche, in der nicht auf die verschiedenen Generationen geschimpft wird. Der Leipziger Arbeits- und Organisationspsychologie Prof. Dr. Hannes Zacher forscht unter anderem zu dem Bereich Altern im Arbei…
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„Fehler sind eine der besten Investitionen“ – Management-Vordenker Adam Grant erklärt, wie man sein Potenzial entfaltet
44:48
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Adam Grant ist Organisationspsychologe, Bestseller-Autor und gilt als einer der zehn einflussreichsten Management-Denker der Welt. Der junge Forscher aus den USA untersucht, wie Menschen Motivation und Bedeutung im Leben finden und Annahmen überdenken können, um ein kreatives und erfülltes Leben zu führen. Die Liste seiner Auszeichnungen ist lang: …
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Was kann man vom Profifußball über die Arbeitswelt lernen, Martin Harnik?
42:15
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Bundesliga-Profi, österreichischer Nationalspieler und jetzt Unternehmer und Podcast-Host: Martin Harnik hat schon verschiedene Jobs ausprobiert. Irgendwann hat er gemerkt: Seine Erfahrungen mit verschiedenen Trainingsstilen und was man aus der Gruppendynamik einer Fußballmannschaft lernen kann, interessieren auch Menschen abseits des Fußballplatze…
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Neurowissenschaftlerin Laura Wünsch: „Am Schlimmsten ist zu glauben, was man denkt“
41:25
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„Mögen die anderen mich? Habe ich meinen Job zurecht? Mache ich das richtig?“ Das sind alles Fragen, die sich die meisten Menschen schon einmal im Beruf gestellt haben. Die Neurowissenschafterin und Psychologin Laura Wünsch berät mit ihrer Consulting-Firma Menschen und Unternehmen genau bei diesen Fragen – aber aus der naturwissenschaftlichen Persp…
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„Wie nehme ich das Team mit?“ – Business-Coaches Silke Cramer und Wolfhart Pentz geben Antworten
42:48
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In drei Sonderfolgen von Rethink Work im Rahmen der Handelsblatt Management Summer School begrüßt Kirsten Ludowig, stellvertretende Chefredakteurin des Handelsblatts, renommierte Business-Coaches. Sie sprechen über die größten Herausforderungen für Führungskräfte im Umbruch – und wie man sie angeht. In der dritten Folge sind Silke Cramer und Wolfha…
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„Wie kommuniziere ich richtig?“ – Business-Coach Bettina Hüfner gibt Antworten
41:46
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In drei Sonderfolgen von Rethink Work im Rahmen der Handelsblatt Management Summer School begrüßt Kirsten Ludowig, stellvertretende Chefredakteurin des Handelsblatts, renommierte Business-Coaches. Sie sprechen über die größten Herausforderungen für Führungskräfte im Umbruch – und wie man sie angeht. In der zweiten Folge ist Bettina Hüfner von Proac…
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„Wie setze ich klare Ziele?“ – Business-Coach Herbert Dreier gibt Antworten
40:33
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In drei Sonderfolgen von Rethink Work im Rahmen der Handelsblatt Management Summer School begrüßt Kirsten Ludowig, stellvertretende Chefredakteurin des Handelsblatts, renommierte Business-Coaches. Sie sprechen über die größten Herausforderungen für Führungskräfte im Umbruch – und wie man sie angeht. In der ersten Folge ist Herbert Dreier von CC Int…
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Ex-Lufthansa-Finanzchefin Simone Menne: „Die Vorstände haben jeden Tag diese Hetze, dieses Getriebensein“
49:26
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In der neuesten Folge von Rethink Work begrüßt Kirsten Ludowig, stellvertretende Chefredakteurin des Handelsblatts, die ehemalige Lufthansa-Finanzvorständin und aktuelle Aufsichtsrätin Simone Menne. Menne spricht über ihre Erfahrungen und Herausforderungen aus 27 Jahren bei der Lufthansa, darunter die schwierigsten Transformationen und die emotiona…
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Ü50 und aussortiert? Warum Entscheider wieder mehr um erfahrene Talente buhlen sollten
42:03
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9,4 Millionen: So hoch ist in Deutschland die Zahl der Erwerbstätigen, die 55 bis 64 Jahre alt sind. Ihnen rollt kaum ein Arbeitgeber den roten Teppich aus, sagt Irène Kilubi, Unternehmensberaterin und Autorin des Buches „Du bist mehr als eine Zahl – warum das Alter keine Rolle spielt“. Dabei brauchen Unternehmen im Angesicht des historischen Arbei…
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Konsequent 60 Prozent: Wie Martha Dudzinski mit Long-Covid die Arbeitswelt neu denkt
24:50
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Martha Dudzinski ging lange den geradlinigen Weg: Stipendien, Jobs bei Mercedes und im Bundespresseamt und Gründung eines eigenen Start-ups, der Swans-Initiative. Dann bekam sie Long-Covid – gerade, als sie sich voll auf das Start-up konzentrieren wollte. Aus ihren persönlichen Erfahrungen hat die Mittdreißigerin nun einen Ratgeber geschrieben, der…
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Was Führungskräfte aus dem Alltag im Rettungsdienst lernen können – Notarzt und Coach Timm Steuber im Interview
39:14
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Timm Steuber hat Medizin studiert, ist ausgebildeter Anästhesist und Intensivmediziner. Nach mehreren Jahren in diesem Job hat er sich ein zweites Standbein aufgebaut und arbeitet inzwischen auch als Coach für Führungskräfte. In der neuen Folge von Handelsblatt Rethink Work erklärt er im Gespräch mit Host Charlotte Haunhorst, wie der Alltag im Rett…
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Professorin Miriam Müthel: „Wir haben in vielen Unternehmen ausgeprägte Sündenbockkulturen"
36:31
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Deutsche Unternehmen müssen innovativ sein, um durch die Transformation zu kommen. Und wer neue Produkte, Geschäftsmodelle oder Teams an den Start bringen will, muss auf dem Weg dorthin zwangsläufig das Scheitern einkalkulieren. Heißt: Unternehmen sind auf eine positive Fehlerkultur angewiesen. Den meisten Firmen fehlt eine solche Kultur allerdings…
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Gründerin Mona Ghazi will Unternehmer mit Neurocoaching und Hypnose erfolgreicher machen
1:08:32
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In dieser Folge von „Rethink Work“ ist der Podcast „Disrupt“ von Handelsblatt-Chefredakteur Sebastian Matthes zu Gast. In der Folge spricht Matthes mit der jungen Gründerin Mona Ghazi über ihren Karriereweg. Ghazi berichtet von den Herausforderungen, vor denen sie als Schülerin bei der Unternehmensgründung stand – und wie sie trotz ihres vollen Ter…
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Urban-Sports-Gründer Benjamin Roth: Warum Sport-Angebote für Unternehmen immer wichtiger werden
35:29
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Als Benjamin Roth und Moritz Kreppel 2012 den Urban Sports Club gründeten, war die Aufregung groß: Würde man mit dem Flatrate-Prinzip die deutsche Fitness-Industrie ruinieren? Und würde ein Berliner Start-up sich am Ende gegen Konkurrenten wie das US-Unternehmen Classpass durchsetzen können?12 Jahre später bietet das Unternehmen mehr als 11.000 Fit…
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Mit „Reskilling“ den eigenen Wert steigern – Personalexpertin Jutta Rump erklärt, wie es geht
26:49
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„Die meisten von uns sind ein Millionenvermögen“, sagt Jutta Rump, Professorin für Betriebswirtschaftslehre und Direktorin des Instituts für Beschäftigung und Employability in Ludwigshafen (IBE). Wer sein durchschnittliches Bruttojahreseinkommen nehme und mit 45 Arbeitsjahren multipliziere – der komme in vielen Fällen auf einen siebenstelligen Betr…
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Vom Schauspieler zum Start-up-Gründer: Wie ein Karriereswitch den Blick auf Führung verändert
30:49
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Nach mehreren Jahren vor der Kamera, unter anderem in Fernsehproduktionen wie „Der Alte“ und „Tatort“, entschied sich Ben Unterkofler für einen radikalen Karrierewechsel. Mit Wirtschaftsstudium in Köln und an der London School of Economics ausgestattet, tauschte er das Schauspielerdasein gegen die Gründung des Social Start-ups Share ein. Das Untern…
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Wie beeinflusst Schlaf unsere Arbeit?
39:08
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„Wie hast du letzte Nacht geschlafen“ fragt man als Chef oder Chefin selten. Dabei macht Schlaf rund ein Drittel unserer Lebenszeit aus. Die Journalistin Isabell Prophet hat diese Lücke erkannt und sich zur Schlaf-Coachin ausbilden lassen. Im Podcast sagt sie darüber im Gespräch mit Charlotte Haunhorst: „Die meisten Menschen wissen, dass Schlaf für…
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Warum immer weniger Menschen Chef werden möchten
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Nur noch 14 Prozent aller Berufstätigen in Deutschland können sich vorstellen, Führungskraft zu werden, Tendenz sinkend. Handelsblatt-Karriere-Chefin Julia Beil ist der Frage nachgegangen: Warum eigentlich? Während der Recherche hat sie mit zahlreichen frustrierten Managern gesprochen, aber auch mit Expertinnen und Beratern. Ihr Fazit im Rethink-Wo…
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Karl-Theodor zu Guttenberg über das Scheitern: „Ich habe immer meine Konsequenzen daraus gezogen“
1:27:01
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In der aktuellen Folge „Rethink Work“ ist der Podcast „Disrupt“ von Handelsblatt-Chefredakteur Sebastian Matthes zu Gast. In der Folge spricht Matthes mit Karl-Theodor zu Guttenberg, dem einst jüngsten Wirtschafts- und Verteidigungsminister der Bundesrepublik. Nun ist der Unternehmer zurück in Deutschland und tritt als Fernsehmoderator auf, investi…
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Frank M. Scheele über seinen Weg vom Luxusreise-Manager zum Pfarrer, die Kirche und Glaube
48:22
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Handelsblatt Rethink Work Bei Frank Michael Scheele lief es genau umgekehrt wie bei vielen anderen Menschen. Während die meisten als Kind getauft werden und sich dann oftmals im Laufe ihres Lebens von der Kirche abwenden, wurde Scheele erst mit 27 Jahren getauft und mit 49 Jahren Student, und zwar der Theologie. Davor leitete er viele Jahre die Rei…
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Magdalena Neuner über Leistungskultur: „Manchmal möchte ich sagen ‚Kriegt den Allerwertesten hoch‘“
42:07
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Mit 25 Jahren am Höhepunkt ihrer Karriere, körperlich und mental so fit wie nie, tritt eine der erfolgreichsten deutschen Biathletin aller Zeiten zurück. Im Intro zu ihrem Buch, das im September erschienen ist, schreibt Magdalena Neuner: „Ich erinnere mich, wie ich an diesem Morgen an meinem kleinen Küchentisch saß und spürte, dass ich etwas nicht …
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Wefox-Chef über die Einsamkeit als CEO: „Am Ende ist man sehr allein“
36:04
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„An der Spitze wird es einsam – das haben mir alle gesagt, als ich mein Unternehmen gründete und CEO wurde“, so beginnt ein Post von Julian Teicke bei LinkedIn. „Zunächst dachte ich mir nichts dabei, da ich meinen Kollegen immer nahe stand“, schreibt der Wefox-Chef weiter. „Aber ich habe gelernt, dass da etwas dran ist.“ Teickes Post wurde hundertf…
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Bewerber*innenmangel und neue Arbeitsformen: Wie Unternehmen sich neu erfinden.
59:33
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In unserer neuesten Podcast-Folge tauchen wir tief in die Herausforderungen des Bewerber*innenmangels und die sich wandelnde Arbeitswelt ein. Wir beleuchten Themen wie das "Beachoffice", die Einführung von Kompetenzcentern, sinnstiftende Tätigkeiten und die Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds.Kirjoittanut karriere.at & jobs.at
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KI in Unternehmen: „Leute denken, damit ist jetzt ihre Arbeit erledigt. Klick. So funktioniert es nicht”
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Handelsblatt Rethink Work Christoph Magnussen kennen viele New-Work-Fans als Co-Host des Podcasts „On the way to new work” gemeinsam mit Michael Trautmann. Magnussen berät aber auch mit seiner Firma „Blackboat” Unternehmen zum Thema neue Arbeit. Aktuell geht es dabei oft um Künstliche Intelligenz – sei es weil Unternehmen effizienter werden wollen …
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Handelsblatt Crime Zum allerersten Mal tritt Lukasz Krupski aus dem Schutz der Anonymität und zwar nicht nur vor das Podcast Mikrofon, sondern auch vor die Kamera. Noch nie hat Lukas Krupski sein Gesicht gezeigt. BIS JETZT! Der Whistleblower möchte seine Geschichte selbst erzählen. Dafür ist er aus Norwegen in unser Düsseldorfer Studio gereist, um …
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Auswirkungen von KI auf den österreichischen Arbeitsmarkt
58:50
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Künstliche Intelligenz ist in aller Munde, doch wie sieht es mit der Realität in den österreichischen Unternehmen aus? Georg Konjovic spricht mit Arbeitsrechtsexpertin Katharina Körber-Risak und Ars Electronica Direktor Gerfried Stocker, über das Potenzial und die Risiken von AI.Kirjoittanut karriere.at & jobs.at
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Ex-Merkel-Beraterin Eva Christiansen: „Loyalität endet nicht mit einer Amtszeit“
43:15
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Eva Christiansen hat 20 Jahre für und mit der Frau gearbeitet, die das US-Magazin „Forbes“ mehrmals zur mächtigsten Frau der Welt kürte: Angela Merkel. Und auch wenn Christiansen bis heute nichts Persönliches über die ehemalige Kanzlerin preisgibt, scheint doch durch, was für eine Chefin Merkel war. „Loyalität endet nicht mit einer Amtszeit“, sagt …
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Business-Coach Melanie Frowein: „Mitten im Meeting war Schluss. Shutdown“
57:23
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Handelsblatt Rethink Work Kirsten begrüßt Melanie Frowein in einer Folge über die große Not vieler Führungskräfte und ihren eigenen tiefen Fall, der sie zu der gemacht hat, die sie heute ist: eine der renommiertesten Business-Coaches Deutschlands. Die 58-Jährige unterstützt Menschen, die im Job mit Konflikten kämpfen, nicht wissen, wo sie beruflich…
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Akademischer Ritterschlag oder Lehre mit Pfiff: Wie wir durch innovative Ansätze die Brücke schlagen.
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In dieser Podcast-Folge erkunden wir die wertvolle Rolle von Lehrstellen als erstklassige Karriereoptionen für junge Menschen. Unsere Gäste, Ursula Bazant von den Österreichischen Bundesbahnen (ÖBB) und Mario Derntl, Gründer Talents&Company / ehemals Geschäftsführer z.l.ö. - zukunft.lehre.österreich., beleuchten die Bedeutung von Authentizität, Res…
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