))
S02E07 - Szervezeti bűnözés 2. - Emberek a Gauss-görbén
Manage episode 328900634 series 3350657
Sisällön tarjoaa Mind - the gap. Mind - the gap tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.
Folytatjuk “Szervezeti bűnözés” rovatunkat, amelyben a vállalati HR-működés káros gyakorlataival foglalkozunk. Ebben az adásban azt vizsgáljuk, milyen anomáliákhoz vezethet, ha az emberi személyiségre a normál eloszlás törvényeit erőltetjük rá. Rövid tartalom:
- A kivételeken alapuló szemlélet (management by exception) személytelensége
- a Gauss-görbe használata egy csapatra: a munkatársak felosztása gyengékre, sztárokra és átlagos kollégákra
- A munkatársak minősítésének (ABCD vagy 1-2-3-4) következményei
- A 15-70-15 % elv használata a csapat teljesítményének megítélésében
- A teljesítményértékeléshez kötött javadalmazás csapdái
Közreműködők:
Mezőffy Bálint (pszichológus, coach, tréner)
Hadas Helga (szervezetfejlesztő, coach)
Kincses Kriszti (tréner, coach)
35 jaksoa
Jaa
