Artwork

Sisällön tarjoaa Samantha Sutherland. Samantha Sutherland tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.
Player FM - Podcast-sovellus
Siirry offline-tilaan Player FM avulla!

Change and hope with Mary Wooldridge

47:04
 
Jaa
 

Manage episode 452112450 series 1967772
Sisällön tarjoaa Samantha Sutherland. Samantha Sutherland tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.

Mary Wooldridge is the CEO of the Workplace Gender Equality Agency. Her career goals have all been about making an impact and driving change, and although change is slow, she hopes to accelerate it in the future.

In this episode, we cover:

  • The recent (slight) reduction in the gender pay gap, driven by increases in aged-care industry salaries
  • The benefits of part-time and flexible work
  • Men, parental leave and valuing care
  • The connection between gender stereotypes and the gender pay gap
  • What women do with their spare time
  • Gender segregated industries
  • Grasping opportunities to be part of change
  continue reading

58 jaksoa

Artwork

Change and hope with Mary Wooldridge

Women At Work

18 subscribers

published

iconJaa
 
Manage episode 452112450 series 1967772
Sisällön tarjoaa Samantha Sutherland. Samantha Sutherland tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.

Mary Wooldridge is the CEO of the Workplace Gender Equality Agency. Her career goals have all been about making an impact and driving change, and although change is slow, she hopes to accelerate it in the future.

In this episode, we cover:

  • The recent (slight) reduction in the gender pay gap, driven by increases in aged-care industry salaries
  • The benefits of part-time and flexible work
  • Men, parental leave and valuing care
  • The connection between gender stereotypes and the gender pay gap
  • What women do with their spare time
  • Gender segregated industries
  • Grasping opportunities to be part of change
  continue reading

58 jaksoa

Kaikki jaksot

×
 
Loading …

Tervetuloa Player FM:n!

Player FM skannaa verkkoa löytääkseen korkealaatuisia podcasteja, joista voit nauttia juuri nyt. Se on paras podcast-sovellus ja toimii Androidilla, iPhonela, ja verkossa. Rekisteröidy sykronoidaksesi tilaukset laitteiden välillä.

 

Pikakäyttöopas

Kuuntele tämä ohjelma tutkiessasi
Toista