))
Why ‘Covering’ Can Harm Diversity in the Workplace
Manage episode 388854404 series 3385513
Sisällön tarjoaa Knowledge at Wharton. Knowledge at Wharton tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.
Wharton’s Stephanie Creary speaks with two experts about why some employees feel the need to 'cover' aspects of their identity and how organizations can better support diversity in the workplace. She's joined by Kenji Yoshino -- a professor at NYU School of Law and faculty director of the Meltzer Center for Diversity, Inclusion, and Belonging -- and Joanne Stephane, executive director of Deloitte's DEI Institute™.
…
continue reading
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
2933 jaksoa
Jaa
