Aprendiendo GTD es un podcast sobre productividad, eficacia, GTD y organización personal en el que Manolo Molero, Sergio Pantiga, Francisco Juárez, Pablo Paredes, David Sánchez y Luis Sánchez Blasco hablan de sus avances en el mundillo de la productividad. www.aprendiendogtd.com
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Sisällön tarjoaa Caracol Pódcast. Caracol Pódcast tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.
Samanlainen kuin Máximo Desempeño
Acá comparto lo que aprendo mientras intento aprender durante toda la vida y lo que converso con gente que admiro.
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Todas las habilidades, técnicas, estrategias y trucos para ser mejor en tu trabajo
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Robbie J Frye es el host de The Frye Show. Este podcast es una celebración de personas que no aceptan la vida tal como es, la abrazan, la cambian, la mejoran y dejan su huella en ella. ¡They leave a dent in the universe! Esta es una cápsula del tiempo en dónde puedo aprender sobre los Mindsets, filosofías e historias y compartirlas con ustedes. En las palabras de Larry King, “Me recuerdo a mí mismo todas las mañanas: nada de lo que diga este día me enseñará nada. Entonces, si voy a aprender, ...
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¿Estás estudiando Oposiciones o una carrera universitaria? ¿El temario es enorme y no sabes cómo hacerte con él? En este programa, presentado por Javier Muñiz, te enseñamos ejercicios de memorización, muy específicos, que puedes realizar y perfeccionar mientras: conduces, entrenas en el gimnasio o friegas los platos ¡Tú eliges lo que quieres estar haciendo mientras entrenas tu mente con los métodos de los grandes maestros memorizadores!
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Historia de España explicada a estudiantes de 2º de Bachillerato que están preparando el examen de selectividad. Con Juan Jesús Pleguezuelos. 668764
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Espacio para el análisis de la transformación digital en Colombia. Segunda temporada.
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Un podcast donde la cultura pop brilla, burbujea y se alborota. Monográficos y entrevistas sobre cine, cómic, música, empanadillas y Lina Morgan. Organizadores y creadores de la Monstrua de Cine Chungo, también podías escucharnos en Efecto Doppler (Radio 3)
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Si te gustan estos audios, en iVoox.com, la mayor biblioteca de audio y podcasts en castellano, encontarás muchos más. También en app gratuita para iPhone y Android.
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Somos más vulnerables cuando vamos al médico. Confiamos en la persona que está al otro lado del escalpelo. Confiamos en el hospital. Confiamos en el sistema. Christopher Duntsch era un neurocirujano que irradiaba confianza. Decía que era el mejor de Dallas. Si te dolía la espalda y ya habías probado todo lo demás, el Dr. Duntsch podría operarte la espalda para quitarte el dolor. Pero pronto sus pacientes empezaron a experimentar complicaciones y el sistema sanitario no logró protegerles. Lo ...
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Las señales del despertar de la conciencia
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Nuestro invitado en el episodio #259 es Louis Balat, presidente de Operaciones de Zona Centro de Coca-Cola Latinoamérica. Su novedoso estilo de liderazgo, disciplina y compromiso ha causado un gran impacto. Con la variedad de idiomas, costumbres y formas de comunicar, su reto no ha sido homogenizar los mercados sino todo lo contrario.
Se ha enfocado en que a través de las diferencias se pueden crear equipos de máximo desempeño. Es por esto, que Louis ha contribuido a la “revolución del talento humano” en Coca-Cola. Ha formado equipos de trabajo exitosos, fundamentados en una profunda conexión emocional. Ha adoptado una visión compartida, una colaboración efectiva, así como la promoción del disfrute y el crecimiento personal de los trabajadores.
Prepárate para inspirarte con un hombre empático, que mantiene la humildad para empoderar a las personas que lo rodean y les permite expresar su creatividad y utilizar sus habilidades individuales para contribuir al éxito del grupo.
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Se ha enfocado en que a través de las diferencias se pueden crear equipos de máximo desempeño. Es por esto, que Louis ha contribuido a la “revolución del talento humano” en Coca-Cola. Ha formado equipos de trabajo exitosos, fundamentados en una profunda conexión emocional. Ha adoptado una visión compartida, una colaboración efectiva, así como la promoción del disfrute y el crecimiento personal de los trabajadores.
Prepárate para inspirarte con un hombre empático, que mantiene la humildad para empoderar a las personas que lo rodean y les permite expresar su creatividad y utilizar sus habilidades individuales para contribuir al éxito del grupo.
279 jaksoa
Jaa
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Se ha enfocado en que a través de las diferencias se pueden crear equipos de máximo desempeño. Es por esto, que Louis ha contribuido a la “revolución del talento humano” en Coca-Cola. Ha formado equipos de trabajo exitosos, fundamentados en una profunda conexión emocional. Ha adoptado una visión compartida, una colaboración efectiva, así como la promoción del disfrute y el crecimiento personal de los trabajadores.
Prepárate para inspirarte con un hombre empático, que mantiene la humildad para empoderar a las personas que lo rodean y les permite expresar su creatividad y utilizar sus habilidades individuales para contribuir al éxito del grupo.
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Se ha enfocado en que a través de las diferencias se pueden crear equipos de máximo desempeño. Es por esto, que Louis ha contribuido a la “revolución del talento humano” en Coca-Cola. Ha formado equipos de trabajo exitosos, fundamentados en una profunda conexión emocional. Ha adoptado una visión compartida, una colaboración efectiva, así como la promoción del disfrute y el crecimiento personal de los trabajadores.
Prepárate para inspirarte con un hombre empático, que mantiene la humildad para empoderar a las personas que lo rodean y les permite expresar su creatividad y utilizar sus habilidades individuales para contribuir al éxito del grupo.
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