))
Prepare for the new duty to prevent sexual harassment
Manage episode 445270564 series 3350107
Sisällön tarjoaa Morgan LaRoche Solicitors. Morgan LaRoche Solicitors tai sen podcast-alustan kumppani lataa ja toimittaa kaiken podcast-sisällön, mukaan lukien jaksot, grafiikat ja podcast-kuvaukset. Jos uskot jonkun käyttävän tekijänoikeudella suojattua teostasi ilman lupaasi, voit seurata tässä https://fi.player.fm/legal kuvattua prosessia.
On this podcast episode, we dive into the significant changes coming with the Worker Protection (Amendment of Equality Act 2010) Act 2023, set to come into force on 26 October 2024. We’ll unpack what this new legislation means for employers and employees. From expanded protections against third-party harassment to the new proactive obligations on employers, we explore how this law aims to create safer working environments and how to be prepared when the new duty comes in.
30 jaksoa
Jaa
