show episodes
 
Artwork

1
Sleekcast

Jari Hietaniemi

Unsubscribe
Unsubscribe
Kuukausittain
 
Sleek Oy on PK-seudun ulkopuolella operoiva, etätyö edellä suunniteltu ja provisiomallilla toimiva IT-konsultointipraktiikka. Sleekcast on Sleekin podcast, jossa ihmetellään kiinnostavia tietotyöhän liittyviä aiheita: Sleekcastin 1. kaudella 1H2022 käytiin läpi yrityksen toimintamallia ja starttia. 2. kaudella 2H22 haastateltiin kovia IT-alan ajattelijoita ja johtajia, sekä selvitettiin miten he aloittivat omat menestysyrityksensä. 3. kaudella 1H23 paneuduttiin ekosysteemi -termiin; Mikä on ...
  continue reading
 
Artwork

1
Lähtijät

Hear Hear Media

Unsubscribe
Unsubscribe
Kuukausittain+
 
Lähtijät on podcast irtisanoutumisista ja niiden syistä. Tässä podcastissa jaamme nimettominä ne tarinat, joita lähtijät eivät halua nimellään kertoa, ja pohdimme yhdessä työelämän asiantuntijoiden kanssa olisiko tarina voinut saada toisenlaisen päätöksen.
  continue reading
 
SIXPODS Tekoja vihreässä siirtymässä podcastsarjassa tutustutaan teollisten yritysten konkreettisiin vihreää siirtymää toteuttaviin toimiin. Kuuntele ja inspiroidu omalla vihreällä matkallasi! SIXPODSin tarjoaa teollisten alueiden SIXNET verkosto. http://www.six.fi/sixnet
  continue reading
 
Loading …
show series
 
Jakso on tehty kaupallisessa yhteistyössä Jyväskylän Yliopiston Executive MBA ohjelman kanssa. Lähtijät tarttuu tällä viikolla yhteen kuulijoiden toiveaiheeseen, eli verkostoihin ja verkostoitumiseen. Halusimme avata verkostoja shampanjaa ja cocktailtilaisuuksia laajemmin. Aihe aiheuttaa voimakkaita tunnereaktioita, joten tietenkin hyppäsimme siihe…
  continue reading
 
Jakso on tehty yhteistyössä Työ 2030-ohjelman kanssa. Ihminen on kaikki – työhyvinvoinnin ja tuottavuuden yhteysTässä Lähtijät-podcastin jaksossa sukellamme työhyvinvoinnin ja tuottavuuden väliseen yhteyteen. Millaisia vaikutuksia on hyvinvoivalla työntekijällä organisaation menestykseen? Pohdimme konkreettisia esimerkkejä Nokian tehtaalta ja kesku…
  continue reading
 
Tässä Lähtijät-podcastin jaksossa sukellamme syvälle urasuunnitteluun ja siihen, miten vaikeaa voi olla omien vahvuuksien ja saavutusten esille tuominen. Vieraamme Julia Kaukinen, Kaukinen Consultingin perustaja ja vetäjä, jakaa asiantuntemustaan urakehityksestä ja itsensä “myymisen” taidosta. Pohdimme kysymyksiä, kuten: Onko urasuunnittelu askel k…
  continue reading
 
Tämä jakso on tehty kaupallisessa yhteistyössä Pihlajalinnan kanssa. Tervetuloa odotettuun Lähtijät jaksoon, jossa sukellamme neurodiversiteetin monimuotoisuuteen ja sen merkitykseen työelämässä. Neurodiversiteetti kattaa laajan kirjon erilaisia aivojen toimintatapoja ja tapoja prosessoida tietoa, joihin kuuluvat esimerkiksi ADHD, autismikirjo ja d…
  continue reading
 
Tässä jaksossa Liisa, Minna ja Ulla pohtivat ihmisen supervoimia – kykyämme ajatella omaa ajatteluamme ja ymmärtää itseämme syvemmin. Matkalla kohti itsetuntemusta he pohtivat, kuinka metakognitio, eli ajattelun ajattelu, auttaa meitä näkemään ja mukautumaan tilanteisiin niin itsemme kuin toisten ihmisten kanssa. Keskustelussa liikutaan Nordic Busi…
  continue reading
 
Sleekcastin 6. tuotantokaudella ihmetellään mitä sleekkiäiset touhuaa työkseen, joko nimetyillä tai anonyymeillä projektiesimerkeillä. Tässä jaksossa ohjelmistokehittäjä Juha Wiberg kertoo työstään ja ajatuksistaan IT -alalla. Sleek | Tehdään nykyhetkeen oikeasti hyvä työpaikkaKirjoittanut Jari Hietaniemi / Juha Wiberg
  continue reading
 
Tässä jaksossa keskustelemme siitä, mitä palkka-avoimuus todella tarkoittaa ja miten se näkyy sekä työntekijöiden että työpaikkojen arjessa. Tuleva EU:n palkka-avoimuusdirektiivi tuo mukanaan merkittäviä muutoksia, ja pohdimme, miten nämä vaikutukset heijastuvat tasa-arvoon ja työkulttuuriin. Lauri Vaisto Duunitorilta kertoo isossa kuvassa palkka-a…
  continue reading
 
Miksi asiantuntijayritysten yrityskaupoissa näyttää lapsi lentävän helposti pesuveden mukana? Eli kun isompi yritys ostaa pienemmän, näyttää pienemmän yrityskulttuuri tuhoutuvan nopeasti fuusion myötä. Lähtijät pohtii, kuinka hyvää bisnestä sellainen on, eikö ostettavasta yrityksestä makseta kalliisti, jotta se jatkaisi tuottamista myös uuden emon …
  continue reading
 
CV on ihmisen työuran myyntiesite. Se muokataan kertomaan hiottu ja looginen tarina selkeästä polusta kohti nykyistä työtehtävää. Todellinen työura on kuitenkin vain harvoin selkeä tai suoraviivainen. Parempi kuvaus työkokemuksen kertymisestä voisikin olla mutkitteleva polku, jonka varrella mahdollisia ovia tai sivupolkuja olisi ollut useempiakin. …
  continue reading
 
Agenda Kasvu, talous ja kannattavuus Tulijat / lähtijät Oma myynti tapahtumat ja swag shownotes Talouden toipuminen on tahmeaa – Euro ja talous Uuden liiketoiminnan valiokunta - (tampereenkauppakamari.fi) www.hostaway.com Sleek | Tehdään nykyhetkeen oikeasti hyvä työpaikkaKirjoittanut Jari Hietaniemi / Jussi Riihelä
  continue reading
 
Tässä jaksossa pureudumme siihen, miten työelämässä voi saada aikaan todellista vaikuttavuutta ja lisätä omaa vaikutusvaltaansa ilman muodollista johtajan asemaa. Liisa, Ulla ja Minna keskustelevat siitä, miten asiantuntijat voivat ottaa aktiivisemman roolin työpaikalla ja vaikuttaa päätöksentekoon, organisaation kulttuuriin ja lopputuloksiin.Miksi…
  continue reading
 
Sleekcastin 6. tuotantokaudella ihmetellään mitä sleekkiäiset touhuaa työkseen, joko nimetyillä tai anonyymeillä projektiesimerkeillä. Tässä jaksossa huippumuotoilija, designer, Julia Mäkinen kertoo työstään Suomi.fi palveluita kehittävässä tiimissä. shownotes Etusivu | Suomi.fi Design System Sleek | Tehdään nykyhetkeen oikeasti hyvä työpaikka…
  continue reading
 
Jakso on kaupallinen yhteistyö Muotosairaalan kanssa. Kuka on oikean näköinen työhönsä? Et kai ole työhösi liian naisellinen? Liian meikattu? Liian kaunis? Liian värikäs? Väärän tyylinen? Voiko töihin puolestaan mennä ilman meikkiä? Ulkonäköä arvioidaan työssä paljon, mutta toisaalta arvotamme myös ulkonäön muokkaamista. Minkä verran omaa ulkonäköä…
  continue reading
 
Sleekcastin 6. tuotantokaudella ihmetellään mitä sleekkiäiset touhuaa työkseen, joko nimetyillä tai anonyymeillä projektiesimerkeillä. Tässä jaksossa ohjelmistokehittäjä Tuomo Kivinen kertoo roolistaan ja työstään Helsingin kaupungin palveluita kehittävässä tiimissä. Shownotes: Helsinki Design System | Home page Sleek | Tehdään nykyhetkeen oikeasti…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Timoteuskirjeeseen, josta keskustelemassa ovat Panu Pitkänen ja Eemil Kulju.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja tavoittavan ty…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Efesolaiskirjeeseen, josta keskustelemassa ovat Tinja Halunen ja Riikka Hartikainen.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja tavoit…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Kolossalaiskirjeeseen, josta keskustelemassa ovat Riikka Hartikainen ja Eemil Kulju.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja tavoit…
  continue reading
 
Alkuun käydään läpi Sleekin alkuvuosi. 1Q oli ihmisiä penkilläkin, 2Q menty kivasti. Skaalattiin backofficea ja palkattiin aito ammattirekrytoija Konsta Karppinen! Seuraava “strateginen palkkaus” lienee sit oma myyjä joskus tulevaisuudessa. bilereportaasi. Kesäjuhlat Valtikassa. Upea mesta tälle porukalle. Terassi, padel, ja saunalautta. Swag repor…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Filippiläiskirjeeseen, josta keskustelemassa ovat Panu Pitkänen ja Riikka Hartikainen.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja tavo…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Roomalaiskirjeeseen, josta keskustelemassa ovat Panu Pitkänen ja Eemil Kulju.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja tavoittavan t…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Tessalonikalaiskirjeisiin, joista keskustelemassa ovat Riikka Hartikainen ja Eemil Kulju.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja t…
  continue reading
 
Lähtijät oli alkuvuodesta yhteydessä Anna Perhoon ja pyysi tältä apua stressinhallintavalmennuksen muodossa. Viidennen kauden viimeisessä jaksossa juttelemme Annan kanssa yhteisestä matkastamme, stressistä ja kiireestä ylipäätään. Pohdimme miten eri tavalla meistä jokainen stressiin reagoi, ja avaamme miten olemme pyrkineet löytämään parempaa tapaa…
  continue reading
 
Sleek kasvaa ja kukoistaa markkinan aaltoilusta huolimatta. Upean mahdollisuuden auettua rekrytoimme Sleekille rekrytoinnin huippuammattilaisen, Konsta Karppisen. Tässä jaksossa Konsta esittäytyy ja kertoo sekä hyvästä että huonosta konsulttirekrytoinnista. Konstan Linkedin profiili Juho Pentikäisen Linkedin posti hyvästä CV:stä Sleekin rekrytointi…
  continue reading
 
Verkoston Kesäkirjeitä-podcastissa tutustutaan Paavalin kirjeisiin Uudessa testamentissa. Tässä jaksossa tutustutaan Tessalonikalaiskirjeisiin, joista keskustelemassa ovat Riikka Hartikainen ja Eemil Kulju.-------Verkosto on pääkaupunkiseudulla toimiva evankelis-luterilainen seurakuntayhteisö. Verkosto rakentuu messujen, erilaisten pienryhmien ja t…
  continue reading
 
Käsittelemme työnhakua ja siihen liittyviä hylkäyskokemuksia. Pohdimme, miksi hylkäys tuntuu niin henkilökohtaiselta ja miten sitä voi käsitellä. Keskustelemme myös siitä, miten organisaatiot ja rekrytoijat voivat parantaa rekrytointiprosessejaan, jotta työnhakijat tuntisivat olonsa arvostetuiksi myös tilanteessa, jossa joutuu kertomaan hylkäämises…
  continue reading
 
Tässä jaksossa aiheena on tiimiläistaidot. Liisa, Minna ja Ulla pyytävät palautetta entisiltä esihenkilöiltään ja puhuvat oman työelämän varrelle sattuneista mokista. Tiimiläistaidot ovat yhdistelmä organisaatiolukutaitoa, tiimityötaitoja, alaistaitoja ja itsensäjohtamista. Tiimiläistaitoihin kuuluu myös tunnetaidot ja psykologinen turvallisuus. Ja…
  continue reading
 
Ovatko milleniaalit haastavia? Vaativatko he liikoja? Millä oikeudella he haluavat työelämän mukautuvan heidän tarpeisiinsa? Miksi työpaikkojen pitäisi kuunnella heidän toiveitaan? Tällaisia kysymyksiä kysytään usein, kun puheisiin nousee nuoret asiantuntijat. Lähtijät istui alas kolmen alle 35-vuotiaan asiantuntijan kanssa ja selvitti mitä he oike…
  continue reading
 
Syömishäiriöt uramörkönä jakso on tuotettu kaupallisessa yhteistyössä Pihlajalinnan kanssa. Jaksossa puhumme aikuisiän syömishäiriöiden vaikutuksesta (työ-)elämään, ihmissuhteisiin ja jaksamiseen. Tarinankertojina on tällä kertaa podcastin juontajat Ulla ja Minna, joilla molemmilla on syömishäiriötausta. Jakson asiantuntijoina toimivat Pihlajalinna…
  continue reading
 
Millaista työtä johtaminen on ja mitä johtajilta odotetaan? Lähtijät keskustelee tuoreen tutkimuksen pohjalta siitä, mitä työntekijät johtajilta odottavat. Ovatko vaatimukset realistisia? Miten yhtälöön vaikuttaa etätyöt ja stressi? Entä mitä tehdä tälle toistuvasti tutkimuksissa nousevalle vaikealle aiheelle, eli sille että naiset ja miehet näyttä…
  continue reading
 
Tässä jaksossa vieraanamme on legendaarinen ja arvostettu professori Jari Hakanen, joka on suomalainen sosiaalipsykologi, Helsingin yliopiston sosiaalipsykologian dosentti ja Työterveyslaitoksen tutkimusprofessori. Professori Hakasella on valtavan laaja tutkimusura työuupumuksen ja työn imun parissa. Hänen missionsa on olla vaikuttamassa työelämään…
  continue reading
 
Loading …

Pikakäyttöopas